IG Metall erteilt Nullrunde in Metallindustrie eine Absage
IG-Metall-Chefin Christiane Benner macht deutlich: Eine Nullrunde bei den Löhnen steht für die kommende Tarifverhandlung im Herbst nicht zur Debatte.
IG-Metall-Chefin Christiane Benner macht deutlich: Eine Nullrunde bei den Löhnen steht für die kommende Tarifverhandlung im Herbst nicht zur Debatte.
Gewerkschaften europäischer Ryanair-Piloten haben dem Management öffentlich ihr Misstrauen ausgesprochen.
Die Gewerkschaft Verdi hat die Streikaktionen bei der Deutschen Telekom auf ganz Deutschland ausgedehnt – und auch bei der Postbank stehen die Zeichen auf Konfrontation. Verdi will mit diesen Maßnahmen die aktuellen Tarifverhandlungen untermauern.
Die Gewerkschaft Verdi lässt nicht locker und ruft die Belegschaft der Postbank erneut zu Warnstreiks auf – diesmal stehen bundesweit die Filialen im Fokus.
Die Gewerkschaft Verdi kündigt kurzfristige Warnstreiks bei der Deutschen Telekom an – es ist eine direkte Reaktion auf festgefahrene Tarifverhandlungen.
Pünktlich vor dem Start der diesjährigen Tarifverhandlungen verlangt Verdi für Beschäftigte im Handelssektor eine Lohnsteigerung von sieben Prozent innerhalb eines Jahres.
Lübeck/Hamburg – Obwohl die aktuelle Tarifrunde zwischen der CineStar-Kinogruppe und der Dienstleistungsgewerkschaft ver.di noch kein endgültiges Ergebnis brachte, ist die Atmosphäre geprägt von Zuversicht. Das gemeinsame Ziel: Eine gerechte Einigung, die bald erreicht werden könnte.
Chemie- und Pharmabeschäftigte können aufatmen: IG BCE und BAVC haben sich nach zähen Runden endlich geeinigt – das bringt Planungssicherheit und gewisse Neuerungen für die Branche.
Nach zähen Verhandlungen haben sich die Deutsche Bahn und die Lokführergewerkschaft GDL auf ein Lohnplus in zwei Stufen geeinigt. Außerdem soll die Entlohnungsstruktur erneuert und gezielt verbessert werden – besonders für die Beschäftigten an der Basis.
Mitten im politischen Gerangel rund um die Tarifverhandlungen – zum Beispiel bei der Bahn oder im gesamten öffentlichen Dienst – bringt das Deutsche Institut für Wirtschaftsforschung einen interessanten Vorschlag ins Spiel: Lohnerhöhungen stärker an der tatsächlichen Produktivitätsentwicklung zu messen.