Graz – Laut aktueller Umfrage punktet die FH CAMPUS 02 mit einem starken Fokus auf Praxis, Flexibilität im Studium und einer engen Bindung zur Hochschule. Das Studium eröffnet berufliche Chancen.
Bayerns Torwart-Ikone Manuel Neuer lässt zum ersten Mal Zweifel am Fortgang seiner aktiven Laufbahn durchblicken.
Seit dem 1. Juli 2026 gibt es an der Spitze von Boehringer Ingelheim microParts in Dortmund ein neues Gesicht: Holger Holakovsky folgt auf Simone Schulz. Sie wechselt auf einen internationalen Posten im Unternehmen.
Pinkafeld – Immer mehr Unternehmen erkennen, wie bedeutsam Weiterbildung im Beruf ist. Die österreichische Firma PKE setzt hier ein deutliches Zeichen: Ab sofort können Angestellte parallel zum Job an der Hochschule Burgenland Gebäudetechnik studieren – eine Kooperation, die Perspektiven schafft.
Der Trend ist unverkennbar: Immer mehr Bundeswehrangehörige finden nach ihrer Uniformzeit einen Job in der Rüstungswirtschaft.
Rund 50 Studierende aus diversen europäischen Ländern trafen sich drei Tage lang zur 18. Auflage von „Talent Meets Bertelsmann“ in der Berliner Konzernrepräsentanz. Im Vordergrund standen inspirierende Gespräche mit erfahrenen Unternehmenslenkern, das gemeinschaftliche Lösen realer Aufgaben sowie das Knüpfen internationaler Kontakte für die Zukunft.
Frankfurt am Main – Mit der Beförderung von fünf erfahrenen Kolleginnen und Kollegen setzt BearingPoint ein Zeichen für weiteres Wachstum und die eigene Veränderungsexpertise im wichtigsten Markt des Beratungsunternehmens.
Monheim am Rhein – Die Straten Consulting GmbH hat Stellen im Vertrieb, in der Organisation und im Bereich Video offen und spricht mit ihrem Arbeitsklima und echten Mitgestaltungsmöglichkeiten besonders die an, die Verantwortung suchen – und zwar von Anfang an.
Während vielerorts auf dem deutschen Ausbildungsmarkt Ernüchterung herrscht, schwimmt der Non-Food-Discounter TEDi gegen den Strom. Mit dem Angebot von 333 Ausbildungsplätzen für das Jahr 2026/27 setzt TEDi auf Talente, die vor allem durch Persönlichkeit und Motivation punkten, und unterstreicht so die Relevanz der dualen Ausbildung. Ein mutiger Schritt in Zeiten wachsender Kluft zwischen Bewerber-Erwartungen und den Forderungen der Unternehmen.
Berlin – Während in Deutschland die Abschlussprüfungen laufen, stehen viele Jugendliche an der Schwelle zu einem neuen Lebensanfang. Ausbildung, Studium oder der Eintritt ins Arbeitsleben warten und mit ihnen auch die Notwendigkeit, sich erstmals mit eigenen Finanzen und Absicherung auseinanderzusetzen. ONESTY will diese Übergangsphase nutzen, um jungen Menschen Orientierung für selbstbestimmte Entscheidungen und einen bedeutungsvollen Einstieg ins Berufsleben zu bieten.