Alles bleibt anders: Evonik steht wohl vor einer Vertragsverlängerung mit Vorstandschef Christian Kullmann – was steckt dahinter?
Immer mehr Unternehmen in Deutschland gehen davon aus, ihre Preise anheben zu müssen – der Druck durch teurere Energie macht sich quer durch Branchen bemerkbar.
Die meisten Projekte in mittelständischen Betrieben verlaufen anders als geplant – manchmal sogar gründlich schief. Berater Leo Alexander Goretzki setzt auf eine Mischung aus messbarer Analyse und praktischer Umsetzung, um genau das zu verhindern. Ein Blick hinter die Kulissen, warum Veränderungen oft schwierig bleiben und wie sie gelingen könnten.
Gerade einmal vier Prozent der deutschen Unternehmen möchten in absehbarer Zeit neue Wohnungen für Angestellte schaffen.
Frankfurt am Main – Gut 100 Projektleiter und -leiterinnen sind im Airport Hilton zusammengekommen, um beim ersten GPM Focus miteinander und voneinander zu lernen, wie Künstliche Intelligenz praktisch in Projekten eingesetzt wird. Nicht Technik, sondern Haltung und Führung standen dabei im Mittelpunkt.
Braunschweig – Die Nordzucker-Tochter Suomen Sokeri Oy verändert ihre Produktionsweise und schließt einige Linien im Werk Porkkala. Damit reagiert das Unternehmen auf den anhaltenden Marktdruck in Finnland. Ziel ist, wettbewerbsfähig zu bleiben und sich an neue Herausforderungen anzupassen.
Es gibt Neuigkeiten aus Wien, die man vielleicht nicht jeden Tag hört: Peeroton, der österreichische Marktführer für Sporternährung, setzt ein klares Zeichen für die Zukunft. André Möseneder, Sohn des bisherigen Geschäftsführers Reinhard Möseneder, geht als neues Mitglied in die Chefetage – und leitet damit schon sichtbar den Generationenwechsel im Familienunternehmen ein.
Berlin – Bei allem politischen Willen, gleiche Chancen für Frauen und Männer in den Chefetagen herzustellen, ist die Realität oft zäher als gedacht. Rund 350 prominente Köpfe aus der deutschen Wirtschaft, Politik und Wissenschaft kamen zum FidAR-Forum 2026 zusammen, um unter dem Motto "Gleichstellung gestalten – international lernen" Bilanz zu ziehen – und die nächsten Schritte auszuloten.
Dresden – Nach zwei Jahrzehnten am Markt und fünf überdurchschnittlichen Geschäftsjahren steuert die gevekom-Gruppe auf eine neue Ära zu. Mit klarem Blick auf Akquisitionen, genährt durch Investitionen in Technologie, Mitarbeiter sowie moderne Standorte, stellt sie sich breit für die nächsten Herausforderungen auf. Gerade der Wandel vom klassischen Wachstum hin zur gezielten Expansion gibt der Strategie ab 2026 ihre besondere Würze.
Berlin – Business-Elite trifft sich, Erwartungen schweben im Raum. Unter ihnen ein Mann, der kein Blatt vor den Mund nimmt: Danil, erfahrener Unternehmer und Stratege, räumt in seinem Vortrag mit Social-Media-Mythen auf – und trifft damit einen Nerv.